Czym jest moc? Jest to zdolność wpływania na zachowanie innych ludzi, rozkład zasobów materialnych. Władza jest integralną częścią każdego społeczeństwa. Bez niego żadna bardziej lub mniej rozsądna forma urządzenia jest nie do pomyślenia. Władza może być albo pozytywna - gdy jest wykorzystywana przede wszystkim dla dobra publicznego, albo negatywna - gdy jest wykorzystywana do osobistych korzyści lub na przykład w celu zaspokojenia czysto osobistych ambicji. Jak na przykład zdobyć władzę w stosunkowo małej firmie (organizacji)?
Instrukcja obsługi
1
Powinieneś zacząć od zostania naprawdę niezbędnym specjalistą, szanowanym przez kierownictwo wyższego szczebla. Nie wierz, że „nie ma nic niezastąpionego”. Osiągaj dobre wyniki i stawiaj sobie jeszcze wyższe zadania.
2)
W żadnym wypadku nie ograniczaj się do wykonywania (choć bez zarzutu) swoich bezpośrednich obowiązków służbowych. Szukaj nowych aplikacji dla swoich umiejętności i talentów. Staraj się cały czas robić to, czego oczekuje od ciebie kierownictwo. Co najmniej jeden krok, ale „bądź do przodu”.
3)
Poświęć czas i możliwość nauczenia się czegoś nowego, popraw swoje wykształcenie. W tym przypadku powiedzenie „kieszeń na skórkę nie jest rysowana”.
4
Nie zaniedbuj dodatkowych instrukcji, nie próbuj odmawiać ich pod pretekstem: „Tak, już zostałem załadowany ponad dach!” Chcesz zyskać reputację osoby całkowicie niezastąpionej? Nawiasem mówiąc, te dodatkowe zadania są dobrym powodem do podniesienia kwestii podniesienia wynagrodzenia.
5
Pamiętaj: „Moc nie toleruje pustki”. Jeśli możesz zaoferować nowy kierunek, nowy obszar działalności firmy - prawie na pewno zaoferują ci przewodzenie. Im więcej pracowitości i umiejętności wykażesz, tym więcej mocy, wpływów i autorytetu zdobędziesz.
Przydatna rada
Z reguły moc przychodzi do osoby, która może być wyraźnym liderem według charakteru. Do tego, który jest w stanie wziąć „wodze”. Należy jednak pamiętać, że władza jest naprawdę silna tylko wtedy, gdy cechy przywódcze lidera są wspierane przez ludzi, nad którymi panuje. Czy to dyrektor małej firmy, czy prezydent stanu. Bez tego wsparcia lider albo tak szybko przestanie istnieć, albo będzie zmuszony uciekać się do autorytarnych metod w celu dochodzenia i utrzymania swojej władzy.